Aumenta la presencia de mujeres en cargos de responsabilidad en MSD
El aumento de la presencia de mujeres en cargos de responsabilidad en MSD es uno de los puntos fuertes que destaca el análisis realizado en el primer Informe Anual de Actuaciones y Efectos de las Políticas de Igualdad, que comprueba el cumplimiento y la mejora de las medidas que justifican la concesión del distintivo “Igualdad en la Empresa”.
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